DO stämmer UPS för diskriminerande skäggförbud

Sveriges mest utskällda myndighet, DO, har ännu en gång visat vilken viktig instans den är i det svenska samhällslivet. Denna gång är det UPS vars skäggförbud för chaufförer anses vara diskriminering mot enskilda personer som av religiösa skäl inte kan raka sig.

En ung man anställdes på ett bemanningsföretag för uthyrning som chaufför till transportföretaget UPS. Avsikten var att mannen skulle bli anställd direkt av UPS om allt förlöpte väl.

Efter en veckas introduktionsutbildning skulle mannen jobba sin första dag. På morgonen fick han en tillsägelse om att raka av sig skägget till påföljande dag, eftersom företagets uniformspolicy innebär att chaufförer inte får bära skägg.
Mannen ville av religiösa skäl inte raka sig. Hans uppdrag hos UPS avslutades då omedelbart.

Mannen anmälde företaget till DO, som stämmer UPS i Arbetsdomstolen för indirekt diskriminering som har samband med religion.

– UPS skäggförbud är en skenbart neutral regel som gäller lika för alla. Men den slår hårdare mot personer som av religiösa skäl inte kan välja att raka sig. Det är inte acceptabelt i ett demokratiskt samhälle, säger t.f. diskrimineringsombudsman Håkan Sandesjö.

DO yrkar att UPS betalar 150 000 kronor i diskrimineringsersättning till mannen.

Något är allvarligt fel i landet Sverige. När man är anställd i ett bemanningsföretag så ingår det i uppgifterna att anpassa sig till företagets policy, kan man inte göra det så får man be sin bemanningschef om ett nytt uppdrag.
 UPS är i sin fulla rätt att ha vilken klädkod de vill. Tackar man nej till den så tackar man nej till jobbet också. Och får ta konsekvenserna av det. Detta gäller alla svenskar.

Men för berikarna gäller tydligen andra regler. Skall inte DO stämma försvaret med då, där har man tillpassningskontroll av skyddsmasker och då SKALL man vara nyrakad. Sen undrar man varför så många invandrare går arbetslösa.

do.se
politisktinkorrekt.info